Le transporteur italien Mascio, spécialisé dans le transport d’acier et de matériaux pour l’industrie du bâtiment dans la région de Bergame au nord de l’Italie, était à la recherche d’une centaine de conducteurs et de mécaniciens pour ses cinq sociétés, en début d’année. Le projet semblait être une entreprise périlleuse, dans un contexte de forte pénurie en personnel qualifié. D’abord passées inaperçues, les annonces du groupe ont finalement généré plus de 400 candidatures pour 90 postes de conducteurs et 10 de mécaniciens à pourvoir.
2 820 € bruts et une prime de 5 000 €
Les candidatures ont finalement afflué en raison de la rémunération proposée : 2 820 € bruts et une prime contractuelle de 5 000 € pour atteinte des objectifs. Les candidats étaient tant des jeunes sans licence que des conducteurs expérimentés, en poste dans d’autres sociétés.
En 2021, juste après le confinement, Mascio a augmenté sa flotte d’une vingtaine de véhicules et embauché 70 nouveaux salariés. Le groupe prévoit d’ouvrir son propre centre de formation, pour former les jeunes qui souhaitent se lancer dans le métier de conducteur. Il compte 450 camions et véhicules spéciaux.
